Zone industrielle · Wittelsheim (68) · CA Mulhouse Alsace Agglomération

Ancienne mine Amélie,Zone Industrielle du Langhurst. Zone d’activités à Wittelsheim, dans le Haut-Rhin

28 établissements actifs et 137 emplois sur 38 ha : Ancienne mine Amélie,Zone Industrielle du Langhurst est la 102ᵉ zone d’activités du Haut-Rhin par le nombre d’établissements, à l’activité forte. Vocation dominante industrielle, avec des fonctions commerciale, logistique, tertiaire.

Référentiel national des sites économiques (FUSAC), SIRENE · relevé du 4 septembre 2026

28
établissements actifs
102ᵉ sur 660 dans le Haut-Rhin
137
emplois estimés
5 par établissement
38 ha
d’emprise
4 emplois / ha
6
employeurs de 10 salariés et plus
96 % des emplois

Emprise de la zone

38 ha · 47.7896, 7.2390 · mesurer une zone de chalandise autour

Les employeurs

Qui est installé dans la zone .

Établissements de dix salariés et plus recensés au SIRENE dans l’emprise, par effectif décroissant. L’effectif est le milieu de la tranche déclarée.

# Établissement Effectif
1 AGENCE FERRARIPREMYS 50 à 99 salariés
2 SIEMENS S.A.S 20 à 49 salariés
3 BERGERAT MONNOYEUR 6 à 9 salariés
4 MENUISERIE DELLA NEGRA 6 à 9 salariés
5 EASTCHOICE ET SO 3 à 5 salariés
6 LONGHI SAS 3 à 5 salariés
Lecture

Ce que la zone représente pour une implantation.

Ancienne mine Amélie,Zone Industrielle du Langhurst, à Wittelsheim dans le Haut-Rhin, s’étend sur 38 ha et accueille 28 établissements actifs pour 137 emplois, au sein de l’intercommunalité CA Mulhouse Alsace Agglomération. C’est la 102ᵉ zone du Haut-Rhin par le nombre d’établissements, sur 660 zones recensées. Sa vocation dominante est industrielle, avec des fonctions commerciale, logistique, tertiaire ; le référentiel qualifie son activité de forte.

La densité est de 4 emplois et 0,7 établissements par hectare, contre 16 emplois par hectare en moyenne dans les zones françaises. Une zone extensive — logistique, industrie lourde, ou emprise en partie non bâtie — où les flux professionnels sont plus dispersés. L’établissement moyen y emploie 5 personnes (France : 10).

Les 6 établissements de dix salariés et plus recensés au SIRENE dans l’emprise concentrent 132 emplois, soit 96 % du total : la zone dépend de quelques gros employeurs, ce qui fait sa force pour une offre B2B ciblée et sa fragilité en cas de départ. Le premier d’entre eux, AGENCE FERRARI, compte 50 à 99 salariés (travaux de démolition).

Pour une enseigne qui vit des flux professionnels — restauration du midi, hôtellerie économique, outillage et fournitures, location de matériel, recharge de flottes — la question n’est pas la zone elle-même mais le bassin d’emplois accessible en dix minutes autour d’elle, les horaires de ses salariés et les axes qui la desservent. C’est ce que mesure une étude géomarketing B2B.

Les zones d’activités dans le Haut-Rhin

Zones recensées
660
Surface totale
6 623 ha
Établissements actifs
11 201
Emplois
102 237
Zones de 20 établissements et plus
132
Toutes les zones du Haut-Rhin
Clientèle professionnelle

Mesurer le potentiel B2B autour de la zone .

Une zone d’activités n’est jamais seule : ce qui compte pour un restaurant du midi, un hôtel économique, un magasin d’outillage ou une station de recharge, c’est le total des emplois à dix minutes, la répartition des horaires, et les axes que les salariés empruntent. SAD Marketing cartographie ce bassin — établissements, effectifs, secteurs, flux — et le confronte à l’offre déjà en place.

  • Bassin d’emplois à 5, 10 et 15 minutes autour de l’emplacement
  • Établissements nommés par secteur et tranche d’effectif (SIRENE)
  • Flux routiers et pendulaires sur les axes de desserte
  • Détecteur de prospects gratuit pour une première liste

Les études géomarketing B2B

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Questions sur Ancienne mine Amélie,Zone Industrielle du Langhurst

Tout ce que vous devez savoir sur nos solutions.

Combien d’entreprises dans Ancienne mine Amélie,Zone Industrielle du Langhurst ?

Le référentiel national des sites économiques recense 28 établissements actifs dans l’emprise de Ancienne mine Amélie,Zone Industrielle du Langhurst (Wittelsheim, Haut-Rhin), pour 137 emplois, sur 38 ha. 6 établissements de dix salariés et plus sont nommés sur cette page. Relevé du 4 septembre 2026.

Quelle est la vocation de la zone ?

Sa vocation dominante est industrielle, et le référentiel lui reconnaît aussi des fonctions commerciale, logistique, tertiaire. La vocation est déduite des activités des établissements présents ; une zone « industrielle » peut accueillir commerces et services, et inversement.

D’où viennent ces données ?

Du référentiel national des sites économiques (FUSAC, Cerema et ministère de la Transition écologique), qui délimite les zones d’activités et en compte les établissements et emplois, croisé avec le répertoire SIRENE pour nommer les établissements de dix salariés et plus. Les emplois sont des estimations à partir des tranches d’effectif déclarées. Relevé du 4 septembre 2026.

Comment cibler la clientèle professionnelle de cette zone ?

En mesurant le bassin d’emplois accessible autour de l’emplacement envisagé — pas seulement cette zone, mais toutes celles à dix ou quinze minutes —, les flux pendulaires et les horaires, puis en confrontant ce potentiel à l’offre déjà présente. SAD Marketing réalise ces études géomarketing B2B et met à disposition un détecteur de prospects gratuit autour d’une adresse.
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