ZAE de Montaren-et-Saint-Médiers. Zone d’activités à Montaren-et-Saint-Médiers, dans le Gard
23 établissements actifs et 193 emplois sur 4 ha : ZAE de Montaren-et-Saint-Médiers est la 76ᵉ zone d’activités du Gard par le nombre d’établissements, à l’activité très forte. Vocation dominante commerciale, avec des fonctions d’équipement, industrielle, tertiaire.
Référentiel national des sites économiques (FUSAC), SIRENE · relevé du 4 septembre 2026
Emprise de la zone
4 ha · 44.0255, 4.3883 · mesurer une zone de chalandise autour
Qui est installé dans la zone .
Établissements de dix salariés et plus recensés au SIRENE dans l’emprise, par effectif décroissant. L’effectif est le milieu de la tranche déclarée.
| # | Établissement | Effectif |
|---|---|---|
| 1 | BAMONT | 100 à 199 salariés |
| 2 | BRICOMARCHEVALVIC | 10 à 19 salariés |
| 3 | CAP VITAL SANTE DE L UZEGE | 6 à 9 salariés |
| 4 | COOPERATIVE AGRICOLE DES VIGNERONS DE MONTAREN SERVIERS | 3 à 5 salariés |
| 5 | TABACS PRESSCUBONI FRERES | 3 à 5 salariés |
| 6 | ELECTRO TRADEOLIVIER SERVICE | 3 à 5 salariés |
Ce que la zone représente pour une implantation.
ZAE de Montaren-et-Saint-Médiers, à Montaren-et-Saint-Médiers dans le Gard, s’étend sur 4 ha et accueille 23 établissements actifs pour 193 emplois, au sein de l’intercommunalité CC Pays d'Uzès. C’est la 76ᵉ zone du Gard par le nombre d’établissements, sur 455 zones recensées. Sa vocation dominante est commerciale, avec des fonctions d’équipement, industrielle, tertiaire ; le référentiel qualifie son activité de très forte.
La densité est de 51 emplois et 6,1 établissements par hectare, contre 16 emplois par hectare en moyenne dans les zones françaises. Une zone dense, de type tertiaire ou industriel intensif, où le foncier disponible est rare et où la clientèle professionnelle est concentrée. L’établissement moyen y emploie 8 personnes (France : 10).
Les 6 établissements de dix salariés et plus recensés au SIRENE dans l’emprise concentrent 184 emplois, soit 95 % du total : la zone dépend de quelques gros employeurs, ce qui fait sa force pour une offre B2B ciblée et sa fragilité en cas de départ. Le premier d’entre eux, BAMONT, compte 100 à 199 salariés (hypermarchés).
Pour une enseigne qui vit des flux professionnels — restauration du midi, hôtellerie économique, outillage et fournitures, location de matériel, recharge de flottes — la question n’est pas la zone elle-même mais le bassin d’emplois accessible en dix minutes autour d’elle, les horaires de ses salariés et les axes qui la desservent. C’est ce que mesure une étude géomarketing B2B.
Les zones d’activités dans le Gard
- Zones recensées
- 455
- Surface totale
- 4 565 ha
- Établissements actifs
- 9 388
- Emplois
- 62 152
- Zones de 20 établissements et plus
- 88
Mesurer le potentiel B2B autour de la zone .
Une zone d’activités n’est jamais seule : ce qui compte pour un restaurant du midi, un hôtel économique, un magasin d’outillage ou une station de recharge, c’est le total des emplois à dix minutes, la répartition des horaires, et les axes que les salariés empruntent. SAD Marketing cartographie ce bassin — établissements, effectifs, secteurs, flux — et le confronte à l’offre déjà en place.
- Bassin d’emplois à 5, 10 et 15 minutes autour de l’emplacement
- Établissements nommés par secteur et tranche d’effectif (SIRENE)
- Flux routiers et pendulaires sur les axes de desserte
- Détecteur de prospects gratuit pour une première liste
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